Контора ещё та . Придя сюда работать будет готовы что вас обманут, обещают одну зарплату ,а по факту вы получаете со всем другое. Так как зарплату считают ,так как им хочется. Так же вам постоянно будут добавлять новые *дополнительные обязанности*. Который не имеет не какой ценности. Постоянно выдумывают какие то штрафы. Не уважают сотрудников. Руководство не сложит себе цены .

Я бывшая сотрудница этой богодельни. Я благодарна Всевышнему, что мне удалось оттуда вырваться.А вот деньги не мешало бы платить. Долг, любой, это святое!

Фирма уверенная и надежная. Трудоустройство официальное. Зарплата тоже полностью официальная и далеко не минималка. Все выплачивается на банковскую карту. На фирме работает система безопасности. В ее состав входит и видеофиксация, так как много дорогого оборудования. Также запрещено брать взятки, за чем строго следят. Коллектив дружный и сплоченный. Но периодически появляются серые мыши, которые хотят получать зарплату за счет труда всего коллектива. От таких избавляемся при поддержке руководства. Конечно у тех, кто не работает, а шифруется на рабочем месте, развивается паранойя при виде видеокамер. Кто написал предыдущий пасквиль известно - А…ва Елена. *. В пустой голове только шопинг и социальные сети. О взятках и прогулах ее тоже предупреждали.

Работа хорошая. Трудоустройство и зарплата официальные. Хорошо налажен быт - все рабочие места оборудованы и оснащены ПЭВМ, кондиционеры и обогреватели - тоже везде. Отношение -уважительное. Кляузу точно Елена А… написала! Толку от нее на работе было гораздо меньше, чем той зарплаты, которую ей платили. Сплошные проблемы. ****. Нечего было гулять по липовым больничным, вот и попалась. Нет у нее ни детей маленьких, ни больных бабушек. ***. Проснулась спустя год после увольнения. Все тоскует по тепленькому местечку в городе из своего поселка. *!

Фирма уверенная и надежная. Трудоустройство официальное. Зарплата тоже полностью официальная и далеко не минималка. Все выплачивается на банковскую карту. На фирме работает система безопасности. В ее состав входит и видеофиксация, так как много дорогого оборудования. Также запрещено брать взятки, за чем строго следят. Коллектив дружный и сплоченный. Но периодически появляются серые мыши, которые хотят получать зарплату за счет труда всего коллектива. От таких избавляемся при поддержке руководства. Конечно у тех, кто не работает, а шифруется на рабочем месте, развивается паранойя при виде видеокамер. Кто написал предыдущий пасквиль известно - А*** Елена. Ленивая и глупая малолетка. В пустой голове только шопинг и социальные сети. О взятках и прогулах ее тоже предупреждали.

Компания не очень. К алд инжиниринг также относится и АЛД ПРОМСТРОЙ, АЛД ПРОМСТРОЙ 2, АЛД ПРОЕКТ, АЛД СЕРВИС. Зарплаты во время. НО! Бухгалтера там мягко говоря глупые. По разному платят, кому как вздумается. Переработки платят премией, вся система сырая, её ещё доработать необходимо. Руководство у предприятий лояльное, но есть один жирный минус, это директор по персоналу….компанию не советую. Текучка большая.

Преимущества:
Зарплату платят, по крайней мере платят названную сумму, пусть и долго юлят. Кроме периодов обострения маразма в целом отношение к работникам сдержанно ровное. Подойдет на время, но надолго лучше не задерживаться, если свои нервы дороги. В целом коллектив работников нормальный, но в условиях минного поля каждый сам за себя. Проявлены чудеса постсовковой щедрости работодателя — в офисе есть вода, чайник и микроволновка. В порыве щедрости разрешают пить чай не в обеденный перерыв, о чем при случае напомнят. Пожалуй, большой плюс, это 7 часовый рабочий день, но на этом все.
Недостатки:
На собеседовании тактично умалчивают, что первую зарплату получишь через месяц, так как за прошлый месяц они платят в конце следующего. Отчего закономерно возникают не беспочвенные подозрения, что в конце кинут не просто на зарплату, а сразу на две. Так и есть. Зп серая, то есть то, что официально есть, это считай вся твоя зп, остальное это "подарки", за которые работники должны быть очень благодарны такому щедрому начальству, а оклады формируют так, как сами посчитают нужным. Про серую зп и не скажут даже, пока сам не спросишь или не увидишь.
Оформляют плановое повышение по случаю индексации зарплат, как свою щедрость и иногда даже, как обещанное повышение.
а если что не так, то двое начальников посчитают себя вправе оштрафовать по собственно придуманному поводу(вряд ли в преимущества стоит выносить, что это все же не каждый день и даже не каждый месяц, сам по себе факт говорит о себе). Кроме того, даже если их работник по их мнению слишком долго или часто болеет, они так и скажут, что это их не устраивает. Вероятно, люди должны болеть не больше трех дней и не больше раза в год, а все остальное от лукавого это они работать не хотят, поэтому почему мы должны платить зп? Читай пункт выше про официальную зарплату.
Почувствовав себя руководителями всего сущего, поставили везде камеры и не стесняясь все время в них смотрят, чтобы не дай бог работники не использовали телефоны и не ходили разговаривать по соседним кабинетам. Это про организацию коллектива со стороны руководства. За языком вообще лучше следить, так как начальство любители еще и послушать через камеры.
Уверены, что телефоны людей отвлекают от самого важного — работы, отчего не постесняются сказать, что ты не должен отвечать на звонки на свой телефон, а если надеешься быть умнее и отделаться от звонившего сообщением (вдобавок чтобы твои личные разговоры не подслушивали) зайти и сообщить, что видели в камеру, как ты кому то пишешь сообщение целых пять минут. А ведь они тебе зп платят, а ты тут надумал от работы отвлечься! Если у тебя какие то проблемы, попроси маленького ребенка или стареньких родителей подождать до конца рабочего дня, а потом уже разговаривай.
Если еще недостаточно того, что ты не можешь сделать перерыв, потому что за тобой смотрят надсмотрщики, глубоко уверенные, что платят всем работникам зарплату зазря, то можно подождать еще перлов, например, обвинений в том, что работники пьют слишком много воды, или при поломке чайника/микроволновки работники должны сами покупать новую, но при случае напомнят о своей щедрости о том, что это фирма их предоставила. На момент написания отзыва они еще не придумали, как запретить работникам покидать офис, так как уборная находится за его пределами, но можно подождать вывертов их фантазии пока что просто бесцеремонно требуют отчитываться куда ходил.
Следуют правилу "я работник ты дурак", а если надумаешь голос подать, то тут же загнобят и будут через камеры выслеживать все твои мыслимые и немыслимые промахи, заклеймив, как саботажника и предателя фирмы. Поэтому все соглашаются по крайней мере до тех пор пока не найдут другую работу.
Манипулируют. Когда надо так вы специалисты, а когда осмелел сильно, так рабы бесправные и вообще всем обязанные фирме.
Про саму организацию работы рассказывать не стану в принципе, как и везде. Если рискнете, то сами все увидите.

Шарашкина контора в которой работать не с кем шеф он же начальник предприятия *** вобще далёк от строительства нужной техники на базе нет профессионалов тоже нет весь труд на наемных Заключённых. Утренняя разнорядка всегда проходит под девизом вы все д***мо без толковое проводимая начальником он же директор предприятия Вечислав. И для тех кто все такие решится поработать в этой компании будете уверены вам все то что обещают не заплатят.

К сожалению типичные кидалы.
Поначалу производят нормальное впечатление белыми рубашками и презентабельными офисами.
Дальше все происходит по отработанной компанией схеме. Или не отвечают на требования или отвечают в последний момент, ставя вас перед фактом и надеясь на то, что вам некуда будет деваться. ведь вы уже прождали какое-то время в надежде на трудоустройство.
Обьявление об официальном трудоустройстве и гарантиях- полная неправда. По факту предоставляют письмо о намерениях когда-то вас трудоустроить. При чем раза два сами путались в названиях. То преддоговором называли то письмом о намерениях.
Кое-какую информацию предоставили под ультиматумом с моей стороны ИЛИ ОТВЕЧАЕТЕ ИЛИ НЕ ПРИСТУПАЮ К РАБОТЕ. И при сверке с данными госреестра оказалась неправдой.
По факту набрали на работу ребят с опытом официанта или вообще без опыта.
Давно не видано лично мною такого неприкрытого скотства.

Я работала там месяц, работодатель обещал 15 тысяч, заплатил 3. Искали литредактора в компанию по производству косметики, что само по себе странно. Ни одно из обещаний не было выполнено: официальное трудоустройство, зарплата. Кроме того, директор требовал, чтобы я ему читала вслух. Всю свою сознательную жизнь я работала с печатаным словом, и ни разу работодатель не требовал от меня таких глупостей. Можно прислать ему (или принести) вычитанный текст, а редактор уж вносит свои правки. А здесь какие-то странности. Так как директор появлялся в офисе не каждый день, то мне никак не удавалось застать его и зачитать ему эти самые тексты. А когда удавалось, то за два часа удавалось обработать только 1-2 текста на 2 тыс знаков, это смехотворная производительность труда. Ведь директор требовал от меня 7-10 текстов в день. А сам не смог осилить и двух. Но моя зарплата, он мне сообщил, зависела от того, вычитал он или нет. А ведь объём работы я выполнила колоссальный. Результат — 3 тысячи. И косметика не айс. Компания недобросовестная, так как оставляют на косметических сайтах фейковые отзывы.

Откликнулся на вакансию motion designer компании "Red Hamster". После выполнения тестового, мне предложили работу и зарплату... 4000 грн. в месяц (145$) за full-time job, это при том, что в описании вакансии была заявлена оплата 14000 грн./мес. Потенциальным соискателям советую ставить вотермарки на тестовом задании, уточнять вопросы оплаты до тестового, или не тратить своё время, если, конечно, вы не планируете работать за еду.

Яркий пример места где поиметь Вам хотят все. Начиная от трусливого руководства до самодура руководителя. Место где во главу угла поставлен хаос, где нет чёткого плана закупок, изготовление и продаж. Где есть типа обучение но нет самого плана обучения. Где обманут, поставят и оболгут.
Тепрь минуса:
Во первых нет официального оформления, вы никто и зовут вас никак. Всё на словах и никакого подтверждения делом.
Во вторых денег вы можете тупо не увидеть и причин может быть много.
в третьих трусливые руководители не умеющие брать на себя ответственность, не владеющие компетенциями но с большим гонором и смесью.
в четвёртых обучение которое поставлено через одно место. Другими словами учится ты должен дома, а на работе работать.
и самое главное если решите уйти вас кинут на деньги.

Сумасшедшая текучка, с неадекватным Московским соучредителем для которого все сотрудники рабы, с которыми он и общается как с рабами

АЛД Промстрой 2, которым руководит генеральный директор Петренко Д.Д, а так же руководящий состав, в том числе и главный инженер, неадекватно ведут себя с работниками:
1) при трудоустройстве на работу принимают подсобниками или разнорабочими невзирая на то, что есть записи в трудовой книжке по профессии и разряду,
2) принимают с пониженными разрядами в целях уменьшить заработную плату,
3) обещают з/п от 15 -20 тысяч гривен, а на руки получают (сварщики/монтажники/бетонщики) с 5м/6м разрядом 12-13 тыс. гривен.
4. При этом на вопросы рабочих "Почему маленькая з/п?" отвечают: "Кому не нравится - никого не держим. Идите куда хотите". Копию трудового договора на руки не выдают, при этом люди не знают на какой срок их принимают на работу.
5.Когда истекает срок 2-3 месяца, руководители заявляют: "Вы нам не подходите" и урезают почасовую оплату.
6. Когда человек объявляет, что уйдет на другую работу, так как маленькая з/п, поступают УГРОЗЫ в сторону работника, что уволят ПО СТАТЬЕ.
При этом нарушая трудовое законодательство Украины, в котором: любой работодатель не имеет права увольнять работника во время карантина. Только при его личном желании. Будьте бдительными при приеме на работу и собеседовании: они говорят одно, а на самом деле там всё по-другому.

Работаю в компании несколько месяц в качестве управляющей. Открывали магазин в Одессе и должна сказать, что такой помощи и поддержки со стороны руководства я не встречала за все 11 лет работы в ритейле. Что касается условий работы- все честно и справедливо. Хочется сказать отдельное спасибо Ковальчук Виктории, так как она с первого дня помогала абсолютно во всех вопросах ( и делает это регулярно и в любое время всем нашим магазинам), отзывчивая, справедливая и честная, по этому крайне неприятно читать гадости в ее адрес.